İBN HALDUN ÜNİVERSİTESİ TASARRUF FİNANSMAN UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Başlangıç Hükümleri
Amaç
MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; İbn Haldun
Üniversitesi Tasarruf Finansman Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2- (1) Bu Yönetmelik; İbn Haldun Üniversitesi Tasarruf
Finansman Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına,
yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline
ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3- (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı
Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2)
numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4- (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a)
Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b)
Merkez: İbn Haldun Üniversitesi Tasarruf Finansman Uygulama ve Araştırma
Merkezini,
c)
Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç)
Rektör: İbn Haldun Üniversitesi Rektörünü,
d)
Üniversite: İbn Haldun Üniversitesini,
e)
Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade
eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin amaçları
MADDE 5- (1) Merkezin amaçları şunlardır:
a)
Tasarruf finansman sistemi, tasarruf finansman şirketlerinin kuruluş ve çalışma
esasları, tasarruf finansman yöntemleri, araçları ve ürünleri, tasarruf
finansman modeline ilişkin yenilikler ve teknolojiler, tasarruf finansman
sözleşmeleri, finans hukuku ve benzeri alanlarda her türlü bilimsel, teorik ve
uygulamaya yönelik araştırma ve çalışmaları yapmak, belirtilen alanlarda yeni
yöntem, araç ve ürünlerin geliştirilmesi, yaygınlaştırılması ve
kurumsallaşması; toplumda tasarruf bilincinin ve tasarruf finansmana yönelik
farkındalık ve finansal okur-yazarlığın artırılıp geliştirilmesi için
danışmanlık dahil gerekli her türlü faaliyeti yürütmek.
b)
Tasarruf finansman sistemi ile benzeri alanlarda ulusal ve uluslararası kurum
ve kuruluşlarla iş birliği yaparak inceleme ve araştırmalarda bulunmak,
araştırmaları ve araştırmacıları desteklemek, araştırmaların sonucu ışığında
ilgililere politika önerilerinde bulunmak.
c)
Tasarruf finansman sisteminin geliştirilmesi, ilgi duyan kişilere tasarruf
finansman sistemi ve benzer alanlara ilişkin bilgi ve becerilerin
kazandırılması ve toplumda tasarruf finansman sistemine ilişkin bilinç ve
farkındalığın artırılması için gerekli eğitim, öğretim ve sertifika
programlarını düzenlemek.
ç)
Tasarruf finansman sistemi ve finans hukuku alanlarında lisansüstü programların
açılmasına katkı sunmak, bu alanlarda farklı disiplinlerde yapılacak lisansüstü
tezlere destek vermek ve bu konularda lisans ve lisansüstü düzeylerde dersler
açılmasını teşvik etmek.
Merkezin faaliyet alanları
MADDE 6- (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a)
Tasarruf finansman sistemi ve finans hukuku alanlarında araştırma, yayın,
rapor, proje ve benzeri çalışmalar yapmak, yaptırmak, yapılan çalışmalara
katılmak veya destek olmak.
b)
Tasarruf finansman sistemi ve benzer alanlarda ulusal ve uluslararası düzeyde
arama toplantıları, tanıtım faaliyetleri, konferans, seminer, panel, çalıştay,
sempozyum, kongre, şura ve benzeri her türlü bilimsel, sanatsal ve kültürel
etkinlikleri düzenlemek ve düzenlenmesine katkıda bulunmak, bunların sonuç ve
ürünlerini görsel, basılı veya elektronik ortamda paylaşmak.
c)
Tasarruf finansman sistemi ve ortak faaliyet alanlarına sahip diğer finansal
sistem ve kurumlara ilişkin çalışmaları bulunan yurt içi ve yurt dışı
üniversiteler, enstitüler, merkezler, sivil toplum kuruluşları ve basın yayın
organları ile iş birliği ve ortak çalışmalar yapmak veya yapılan çalışmaları desteklemek.
ç)
Merkezin amaçları doğrultusunda Üniversite bünyesindeki birimler ve merkezler
ile ortak faaliyetler yürütmek.
d)
Öğrencilerin finans hukuku alanına ilgilerini artırmak için gerekli
tanıtım ve bilgilendirme faaliyetlerinde bulunmak, öğrencileri bu alanda
araştırma yapmaya özendirmek ve yapılan çalışmalara destek olmak.
e)
Merkez faaliyetleri ile ilgili Merkezin çalışmalarını kolaylaştırıcı ve
hızlandırıcı nitelikte arşiv, veri tabanı, internet sitesi, danışma merkezi
kurmak.
f)
İlgili mevzuat hükümleri kapsamında kurumlara ve kişilere danışmanlık
hizmetleri vermek.
g)
Merkezin amaçlarına uygun diğer çalışmaları yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin yönetim organları
MADDE 7- (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a)
Müdür.
b)
Yönetim Kurulu.
c)
Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8- (1) Müdür, Merkezin faaliyet alanları ile ilgili çalışmaları
bulunan Üniversitenin öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıllık
süre için görevlendirilir. Görev süresi sona eren Müdür aynı usulle yeniden
görevlendirilebilir. Müdürün herhangi bir sebeple altı aydan fazla bir süreyle
görevi başında bulunmadığı durumlarda görevi sona erer.
(2)
Müdüre çalışmalarında yardımcı olmak üzere Üniversitenin öğretim elemanları
arasından bir kişi Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıllık süre
için Müdür Yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdürün görevi başında olmadığı
zamanlarda Müdür Yardımcısı, Müdüre vekâlet eder. Müdürün görevi sona erdiğinde
Müdür Yardımcısının da görevi sona erer.
Müdürün görevleri
MADDE 9- (1) Müdürün görevleri şunlardır:
a)
Merkezi yönetmek ve temsil etmek.
b)
Merkez birimlerinin düzenli ve etkin çalışmasını sağlamak.
c)
Merkezi geliştirmek için hedefler belirlemek.
ç)
Yönetim Kurulunun ve Danışma Kurulunun gündemini oluşturmak, üyeleri toplantıya
çağırmak, Yönetim Kuruluna ve Danışma Kuruluna başkanlık etmek ve alınan
kararları uygulamak.
d)
Merkezin çalışma, hedef ve planları ile yıllık faaliyet raporunu hazırlamak ve
bunu Yönetim Kurulunun görüşü alındıktan sonra Rektöre sunmak.
e)
Sonraki yıla ait yıllık çalışma programını hazırlamak ve Yönetim Kurulunun
görüşü alındıktan sonra Rektöre sunmak.
f)
Yapılan çalışmalar hakkında Yönetim Kurulunu bilgilendirmek.
g)
Merkezin araştırma, proje, eğitim-öğretim ve diğer faaliyetleriyle ilgili
olarak ulusal ve uluslararası kuruluşlarla ilişkilerini yürütmek.
ğ)
Merkezin amaçlarına uygun diğer görevleri yürütmek.
Yönetim Kurulu
MADDE 10- (1) Yönetim Kurulu; Müdürün
başkanlığında, Müdür Yardımcısı ve Merkezin faaliyet alanları ile ilgili
çalışmaları bulunan Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör tarafından
üç yıllık süre için görevlendirilen üç üye olmak üzere toplam beş üyeden
oluşur. Görev süresi biten üye tekrar görevlendirilebilir.
(2)
Yönetim Kurulu, Müdürün daveti üzerine altı ayda en az bir kez üye tam
sayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve kararlar toplantıya katılanların salt
çoğunluğu ile alınır. Oyların eşit olması halinde Müdürün oyu yönünde çoğunluk
sağlanmış sayılır. Toplantılara katılım video konferans ve benzeri usullerle
internet üzerinden de yapılabilir.
Yönetim Kurulunun görevleri
MADDE 11- (1) Yönetim Kurulunun görevleri
şunlardır:
a)
Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili konularda kararlar almak.
b)
Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını görüşerek karara
bağlamak.
c)
Araştırma, eğitim-öğretim, uygulama, danışmanlık, yayım ve diğer çalışma
alanlarına ilişkin konularda kararlar almak.
ç)
Merkezde görevli personelin hizmet içi eğitim programlarını planlamak.
d)
Gerek görülmesi halinde Merkez bünyesinde çalışma birimleri ile çalışma ve
proje grupları kurmak, bu birimlerin çalışma usul ve esaslarını belirlemek.
e)
Merkezin yatırım plan ve programlarını hazırlamak.
f)
Merkezde ücret karşılığında sunulacak hizmetlere ilişkin fiyatlandırma ve ödeme
usullerini belirleyip Rektöre sunmak.
g)
Yurt içi ve yurt dışındaki kamu kurumları ve özel sektör kuruluşları ile
ortaklaşa yürütülecek çalışmaların esas ve usullerini tespit etmek.
ğ)
Müdürün gündeme getirdiği diğer konularda karar almak.
Danışma Kurulu ve görevi
MADDE 12- (1) Danışma Kurulu; Müdürün
başkanlığında, Üniversite içinden veya dışından Merkezin faaliyet alanlarıyla
ilgili konularda deneyimli kişiler arasından Yönetim Kurulunun önerisi üzerine
Rektör tarafından üç yıllık süre için görevlendirilen en fazla on üyeden
oluşur. Süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilir.
(2)
Danışma Kurulu yılda en az bir kez Müdürün çağrısı üzerine toplanır. Danışma
Kurulu toplantılarında salt çoğunluk aranmaz. Toplantılara katılım video
konferans ve benzeri usullerle internet üzerinden de yapılabilir.
(3)
Danışma Kurulunun görevi; Merkezin çalışmalarını değerlendirmek ve yeni
çalışmalar konusunda görüş ve önerilerini Yönetim Kuruluna bildirmektir.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Personel ihtiyacı
MADDE 13- (1) Merkezin akademik, idari ve teknik
personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör
tarafından görevlendirilen personel ile karşılanır.
Demirbaş ve ekipman
MADDE 14- (1) Merkez faaliyetleri kapsamında
alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaşlar Merkezin kullanımına tahsis
edilir.
Harcama yetkilisi
MADDE 15- (1) Merkezin harcama yetkilisi
Mütevelli Heyet Başkanıdır. Mütevelli Heyet Başkanı bu yetkisini uygun gördüğü
takdirde Müdüre devredebilir.
Hüküm bulunmayan haller
MADDE 16- (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan
hallerde ilgili diğer mevzuat hükümleri ile Senato kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 17- (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde
yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 18- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini İbn Haldun Üniversitesi Rektörü yürütür.